Nieuw personeel werven is vele malen duurder dan bestaand personeel vasthouden. Het is dan ook aan te raden uw werknemers te belonen en op die manier het personeelsverloop te verminderen. Gemotiveerd en betrokken personeel is bovendien goed voor de winst.
Het is van belang om als bedrijf met innovatieve ideeën te komen en nieuwe businessmodellen te creëren om bij te blijven in de markt en niet het onderspit te delven.