Tijdens mijn werkzaamheden hier ook regelmatig tegenaan gelopen bij verschillende MKB ondernemingen. CMS systemen die gedateerd zijn, of een administratie die nog volledig op Excel draait.
In veel gevallen is het uitbesteden van, of gebruik gaan maken van een externe cloud dienst, vaak een goede oplossing. Vooral als de kennis niet in huis aanwezig is.

Vandaar dat ik het volledig eens ben met de conclusie van dit artikel. IT-bedrijven kunnen inderdaad zulke organisaties goed helpen. Dit kan ik uit ervaring beamen.

Vijf jaar geleden zaten duizenden zzp' ers thuis of werden ze door de wet gedwongen om in loondienst te gaan. Wat een verschil met de zzp' er anno 2018.

De economie floreert en de bedrijven weten in tegenstelling tot de politiek in Den Haag dat de economie mede floreert door de flexibele inzetbaarheid van vakmensen als de zzp' er.

De bouw schreeuwt om vaklieden en een heleboel zijn 4-5 jaar geleden dus omgeschoold of gestopt als zzp' er.

De overgebleven zzp' ers kunnen door de grote vraag en het mindere aanbod van zzp'ers ook een beter uurtarief vragen.

En mede daarom zullen er ook minder zorgen zijn over pensioen etc., omdat er evt geld kan worden gespaard, belegd of afgelost op de eigen woning.

Beste,

Mag een werkgever een rittenregistratie zoals Ctrack wettelijk gebruiken om werknemers te controleren? Registratie wordt nog niet eens voor een kosteneffectieve planning van diverse werknemers gebruikt, maar wel ter controle van ‘gewerkte’ uren. Is dit toegestaan?

Dankjewel voor dit artikel met tips voor het selecteren van een bedrijfswagen. Het lijkt me inderdaad een goed idee gedegen advies in te winnen. Goed idee ook om te laten bevestigen dat jouw bestelwagen geschikt is voor de job waarvoor jij hem wilt gebruiken.

De AVB is naast de rechtsbijstandsverzekering een van de twee verzekeringen die ik mijn klanten altijd adviseer.

Een ander verhaal is de AOV, maar deze twee bovenstaande verzekeringen zijn essentieel voor de zzp' er.

Beste Peter, hartelijk dank voor je reactie. Ik zou zeker avocado aanbevelen, want deze vrucht bevat veel gezonde vetzuren en daarnaast veel vitamines en vezels.
Noten als walnoten zijn ook heel gezond, want deze bevatten het meeste omega 3 vetzuren van alle noten. Ook zijn ze rijk aan antioxidanten. Ook amandelen, hazelnoten, pistachenoten, pecannoten en macadamianoten zijn heel gezond. Paranoten bevatten ook gezonde stoffen, maar daarvan eet je het beste niet te veel vanwege hun hoge gehalte aan selenium. Cashewnoten zijn eigenlijk geen noten, maar peulvruchten (net als pinda's). Ze bevatten gezonde eiwitten, mineralen en vetzuren. Ik zal eens wat uitgebreider op noten ingaan in een komende blog.

Helemaal eens met de constateringen in dit artikel. De zzp'ers die de app gebruiken zijn meer de jeugdigen. En dat aantal zzp' ers zal alleen nog maar meer toenemen.

Mijn klanten die gebruikmaken van een bank-app, doen dat ook om betalingen te doen en inzicht te krijgen in hun banksaldo en of debiteuren al betaald hebben.

De tendens die in andere sector -bouw, IT, ICT- al jaren bezig is zet zich nu ook door naar de medische wereld. En waarom niet.

Door de krappe arbeidsmarkt is er meer dan voldoende werk. De opdrachtgevers hebben minder verplichtingen en vaste lasten en kunnen flexibel de beset zzp' ers kiezen. Omgekeerd geldt hetzelfde voor de zzp' er.

Win-win.

Wat nog al eens over het hoofd wordt gezien, is om de teksten op de website in dezelfde stijl te schrijven. Huisstijl heeft niet alleen met visuele aspecten te maken mijns inziens.

Bovenstaande resultaten uit het onderzoek verbaasd mij niet.

Alles wat betreft blockchain staat nog in z’n kinderschoenen. Verder kunnen we niet afsluiten dat de gedachten binnen bepaalde sectoren er is dat blockchain een gevaar is voor hun toekomst. Dit omdat de blockchain toepassing hun taken (gedeeltelijk, grotendeels of geheel) kan vervangen. Denk bijvoorbeeld aan accountants, notarissen en bankiers. Als jij in hun schoenen zou zijn hoe zou jij dan denken over blokchain?

Aan de andere kant zie ik dat de technologie ook mooie kansen met zicht meebrengt. Daarom zijn er hier een daar bedrijven en particulieren die de technologie al volledig omarmen en geïmplementeerd hebben in hun eigen omgeving. Dit is dan wel de minderheid “de innovators”. Hoewel, voor mij is iets pas echt een 'innovatie' als een persoon of bedrijf een creatief idee succesvol in de markt weet te zetten. Dit geldt ook voor blockhain toepassingen.

De vernieuwing moet zo aanslaan dat die ons gedrag, werk en/of communicatie weet te beïnvloeden.
Al in al verbaasd percentages in dit artikel mij niet want wij mensen zijn niet zo gek op plotselinge veranderingen en blockchain is eenmaal disruptief technologie. Dus de FOMO is niet zo gek denk ik gezien hoe snel de ontwikkelingen zich voordoen in de tech branche.

Conclusie is, dat Exact het snelste pakket is. Ze staan bovenaan omdat ze o.a. 10 punten krijgen voor een realtime bankkoppeling. Een realtime bankkoppeling is echter zelden nodig. Als je daar rekening mee houdt staan ze ineens op de 7e plek. En als je weet dat Exact duur is, kun je beter kiezen voor een ander pakket zoals Cash, Snelstart of Muis.

Exact levert een goed product, maar is wel duurder dan veel andere aanbieders van boekhoudsoftware.

De meeste pakketten - op 1 na -in de ranking zijn handige software voor de mkb'er. De zzp' er moet ook op de prijs letten.

Als je alleenstaande bent van 30 jaar en je hebt een startersappartement dan is doorstromen in deze tijd vaak lastig. Je huis is wel gestegen maar de duurdere en grotere woningen in de zijn in euro's veel duurder geworden.

Investeringen in je eigen woning dmv een nieuwe keuken of badkamer is dan een keuze, omdat deze mensen tijdelijk staan ' geparkeerd'.

Omdat er wel meer overwaarde in hun appartement lijkt te zitten geeft een bank wellicht eerdere een lening.

Volgens mij denken mensen er steeds minder bij na omdat ze er van uit gaan dat de overheid ze al genoeg inkomen geeft om te kunnen leven en men minder afhankelijk is van eigen pensioen dan 30 40 jaar geleden.
Daarnaast weten we inmiddels wel dat jongeren een deel van hun opgebouwde pensioen niet zelf gaan krijgen.