Als zzp' er ben je afhankelijk van de vraag, die komt soms in pieken. En als je dan al 40 uur hebt gewekt en je dient in het weekend even een muurtje te schilderen of een tuintje aan te leggen dan zien de meeste zzp' ers dat toch als een kans om wat extra's te verdienen. Een week of maand later kan de vraag weer een stuk minder zijn. Een werknemer in loondienst zegt eerder ' nee' maar heeft dan ook loongarantie.

Onbegrijpelijk weer, deze nieuwe wet DBA.
Het wordt voor de bedrijven onmogelijk gemaakt om normaal te werken. Allereerst neem ik geen personeel meer aan, door heel veel problemen met ''ziek'' personeel waarvan wij die in Nederland 2 jaar door moeten betalen. En als je dan met 2 personen bent, dan kun je niet meer doen dan dag en nacht werken als kleine werkgever om een salaris voor die zieke persoon iedere maand over te kunnen maken. Je raakt daardoor zowel financieel als lichamelijk uitgeput. Na een afkoopsom en het betalen van een ''transitievergoeding'' ben ik uiteindelijk van die persoon afgekomen. Na het zoveelste incident bij mij dus geen personeel meer.
Nu wilde ik voortaan een zelfstandige inhuren, maar dat blijkt ook onmogelijk, terwijl er genoeg werk hier is. Deze DBA wet kost zowel mij als ook de regering onnodig veel geld.

Van de goedgekeurde modelovereenkomsten kan de fiscus bij check op de werkvloer alsnog beslissen dat de situatie anders is en alsnog zeggen dat er sprake is van een verkapt dienstverband.Hoeveel ' goedgekeurde' houden we dan over...

niet alleen de Opdrachtgever moet uitkijken wat hij wel en niet ondertekent. Ook de zzp' er die wellicht blij is met een opdracht moet de voorgeschotelde modelovereenkomst goed lezen en evt laten checken door een deskundige. Er circuleren -zo bleek verleden week- nog steeds modelovereenkomsten waar de opdrachtgever tracht ook de loonheffing - in geval dat het zzp' erschap achteraf wordt verworpen door de fiscus- op de werknemer te verhalen.

Kijk dit zijn nou artikelen waar we wat aan hebben! Mag ik het gebruiken of er aan refereren als ik met ongeveer dezelfde argumenten 50+ probeer te plaatsen?
Dank!

Uitstekend artikel. Zeker voor de zzp' ers en ondernemers die zittend werk hebben. Zittend werk wordt vaak onderschat maar blijkt zeer zwaar en eentonig te zijn. Je spieren, heup, billen, rug en nek en schouders kunnen gaan vastzitten door eentonig werk. Zeker als je 8 of meer uur per dag achter een pc zit. Bewegen, lopen wandelen naar water- of koffiezetapparaat is belangrijk. Simpele bewegingsoefeningen voor je nek en of rug zijn ook belangrijk om ziekte en ziektekosten te drukken. Voeding, let op je suikers, gebruik veel gezonde vetten, avocado's, maak desnoods zelf shakes/smoothies. Vaak moeten mensen eerst ziek worden voordat ze in actie komen....

Verbinden via Social media is naast het gewone netwerken de manier om in contact te komen met nieuwe klanten, je werk te etaleren/promoten en werk van anderen te liken/sharen/delen. De ZZP' er die bang is dat openheid van zijn netwerk hem klanten gaat kosten zal zich via zijn gewone netwerk evt. nog even staande kunnen houden. De wereld verandert, als ZZP' er dien je in te spelen op de mogelijkheden. Je kan kansen pakken, doe je dat niet dan kan je ook een keer betaald worden met het loon van de angst.

om het tarief nu al te verlagen met het oog op een evt vervolgopdracht lijkt me niet slim. Mensen veranderen, situaties veranderen en organisaties en opdrachten ook

Wat een bijzonder bericht. Hoofdkraan meldt op 24 augustus dat de zzp' er moeite heeft om het hoofd boven water te houden en en passant de tarieven verlaagt. Een week later meldt dit bericht dat de zzp' er juist vasthoudt aan zijn tarief en niet verlaagt. Lijkt me een goede zaak, als de markt weer aantrekt. Als er minder vraag is zal de zzp' er of moeten wachten op die ene kans, of moeten zakken met de prijs of een sabbatical kunnen nemen. Je tarief iets aanpassen als je een opdracht voor een halfjaar krijgt is het overwegen waard. Let wel op de kleine lettertjes in de modelovereenkomst.

Er is en groot verschil tussen zzp' er en ondernemer.

Wijze heren verkondigen dat het ondernemerschap genetisch
bepaald is, andere zeggen dat omgevingsfactoren ook een grote invloed kunnen hebben op jouw gedrag, terwijl een andere stroming ervan overtuigd is dat ze alleen ‘insjallah’ zullen slagen als ondernemer.

Heb je als ZZP’er zelf invloed om ook écht ondernemer te worden en je omzet in 2016 te laten stijgen?

Ik ontmoet honderden unieke ZZP’ers.

Omdat dit een blog is, en zet ik –een beetje aangedikt- vier van die ZZP’ers in het spotlicht.


De ZZP’er-uit-nood (ooit een deskundige werknemer die om andere redenen werd ontslagen en dacht: ‘ja waarom niet snel wat geld verdienen als ZZP’er.

Huh, belasting betalen??, oh mot dat ook nog??).

De ZZP’er die trekjes vertoont van Govert Goudglans, de creatie in de Donald Duck.


Deze ZZP’er komt elke maand met een nieuwe briljante vondst om zakelijke kosten (‘mijn collega- timmerman en ik gaan zakelijk cruisen in de Carribean, dat zijn toch netwerkkosten…’) op te voeren.


De leerzame ZZP’er, iemand die houdt van zijn vak en zich wil ontwikkelen omdat hij zijn passie wil laten zien en zich verdiept in financiën, social media, verzekeringen, belastingen etcetera.


Hij is naast ZZP’er ook al ondernemer.


De ZZP’er die het ondernemerschap al in zich heeft zitten.

Zijn boekhouding voor elkaar heeft, vakliteratuur leest, zich bijschoolt, netwerkt, geld reserveert voor de Omzetbelasting en Inkomstenbelasting, pensioen en AOV.

Naast wat hierboven genoemd is, is de algehele relevantie van referring domains is ook een grote factor.

Begrijpelijk, maar anderzijds wordt het ook nog steeds als onprofessioneel beschouwd. Ook grote organisaties willen vaker via whatsapp bereikt worden. Kijk bijvoorbeeld naar een Sunweb, die het liefst hebben dat je een app stuurt naar de reisleider.

Naar mijn idee is e-mail en bellen nog steeds de meest professionele oplossing.

Opzich verklaarbaar.

Chauffeurs die iedere dag voor hun werk op de weg zitten, bekijken waar de flitsers (mbt boetes) zijn en hebben meer rij-ervaring (mbt schade).

Cijfers verbazen mij niets. Vanzelfsprekend!

Langetermijn contracten zijn niet meer van deze tijd. Ook de lease-branche moet dit gaan inzien. Voor de (startende) zzp'er simpelweg een te groot financieel risico.