Personeel
Werkgevers laten ruim 182 miljoen euro liggen bij verzekering Ziektewet
1 april 2015 - Een goede afweging tussen een publieke uitvoering voor de Ziektewet of eigenrisicodragerschap kan werkgevers in totaal ruim 182 miljoen euro per jaar opleveren.
Lees verder | ReageerUitbesteden werkgeverschap helpt MKB-bedrijven groeien
27 maart 2015 - Kleine ondernemingen die gebruik maken van payroll-dienstverlening doen het gemiddeld beter dan de markt. Dat concludeert de Please Payroll naar aanleiding van haar jaarcijfers over 2014.
Lees verder | ReageerTekort aan specialistische vakmensen dreigt
24 maart 2015 - UWV en VakmanNU gaan samenwerken in het kader van het sectorplan Kleinschalig Specialistisch Vakmanschap. De samenwerking is gericht op het bemiddelen van werkzoekenden naar nieuw werk.
Lees verder | ReageerWie beweert dat salarisadministratie een sluitpost is, heeft boter op zijn hoofd
12 maart 2015 - Het vak van de salarisadministrateur professionaliseert. Sterk veranderende en complexe wet- en regelgeving dwingen salarisadministrateurs tot permanente educatie. De salarisstrook is vereenvoudigd, het tegendeel is het geval voor de vervaardiging ervan.
Lees verder | 1 reactieUitstel samenvoegen WGA kost werkgevers miljoenen
12 maart 2015 - Met het voornemen de WGA-flex en WGA-vast een jaar later samen te voegen, verandert minister Asscher opnieuw de spelregels tijdens het spel. Dat verstoort de marktwerking.
Lees verder | ReageerWerkgevers optimistischer over cao’s
11 maart 2015 - De vorige week door het CPB gepubliceerde koopkrachtstijging voedt het optimisme van werkgevers over de cao-onderhandelingen. "Hiermee kan veel druk van de loononderhandelingen wegvloeien," stelt werkgeversvereniging AWVN in haar maandelijkse bericht over het verloop van de cao-onderhandelingen.
Lees verder | ReageerGroei payroll in lijn met toenemende flexibiliteit arbeidsmarkt
5 maart 2015 - De werkgelegenheid in de payrollsector is in het laatste kwartaal van 2014 gestegen. De omzet van de payrollbedrijven groeide in de maanden oktober, november en december met vier procent ten opzichte van dezelfde periode in 2013.
Lees verder | 1 reactieDe transitievergoeding: wanneer verschuldigd?
27 februari 2015 - Werkgevers zijn vanaf 1 juli 2015 in de meeste gevallen een transitievergoeding verschuldigd bij ontslag van werknemers die langer dan twee jaar in dienst zijn.
Lees verder | ReageerGoede oplossing Asscher voor ontslagregeling seizoensarbeid
25 februari 2015 - VNO-NCW en MKB-Nederland verwelkomen de oplossing die minister Asscher van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft gevonden om de onbedoelde en onvoorziene effecten af te wenden van de nieuwe ontslagregels in het geval van tijdelijke krachten en seizoenwerkers.
Lees verder | ReageerMkb geeft het goede voorbeeld met inhuur arbeidsbeperkten
18 februari 2015 - Het overgrote deel van de mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt vindt een baan in het midden- en kleinbedrijf (mkb). Van de in 2014 geplaatste medewerkers met een arbeidsbeperking ging 80 procent aan de slag in het mkb, terwijl de rest bij het grootbedrijf belandde.
Lees verder | ReageerDe toekomst van pensioen voor flexibele en mobiele werknemers
16 februari 2015 - Werkgevers in de schoonmaakbranche (OSB), horeca (KHN), detailhandel (RND) en de uitzendbranche (ABU, NBBU) hebben hun krachten gebundeld voor een verdere ontwikkeling van de pensioenregelingen voor flexibele en mobiele werknemers.
Lees verder | ReageerBedrijven onderschatten financiële gevolgen van onverwacht verzuim
13 februari 2015 - Carnaval staat weer voor de deur, dus organisaties kunnen zich klaar maken voor een piek in ziekteverzuim. Feestdagen als deze bezorgen de economie een flinke kater, want ongeplande afwezigheid kan leiden tot hoge directe en indirecte kosten.
Lees verder | ReageerVerzekering verzuim en arbeidsongeschiktheid kost onnodig veel
21 januari 2015 - De verzekering die werkgevers afsluiten om de uitkering van langdurig zieke (ex-)werknemers te financieren, kost veel meer aan premie dan die zieke werknemer in werkelijkheid kost.
Lees verder | 1 reactieToch voordelig blijven bedrijfsporten ondanks de werkkostenregeling
21 januari 2015 - Op 1 januari is de werkkostenregeling (WKR) ingegaan. Miranda Bleeker, marketing manager bij sportschool My HealthClub legt uit wat dit voor u betekent op het gebied van bedrijfsfitness.
Lees verder | Reageer